11月25日下午，西湖电子集团党委书记、董事长刘军到集团管理党支部宣讲党的二十大精神，并与干部员工进行座谈交流。集团党委委员、董事、副总经理郑武义，集团党委委员、纪委书记丁晨晓，集团本级中层干部及全体党员、入党积极分子等30余人参加。

    刘军董事长紧扣党的二十大报告原文，并结合实际分享了自己的体会和感悟，解读了党的二十大精神的丰富内涵和核心要义，从深刻领悟党的二十大的重要意义、深刻领悟过去5年工作和新时代10年伟大变革、深刻领悟马克思主义中国化时代化新境界、深刻领悟以中国式现代化推进中华民族伟大复兴的使命任务、深刻领悟建设社会主义现代化国家的系统部署、深刻领悟坚持党的全面领导和全面从严治党的新形势新要求、深刻领悟二十大对国有企业发展的新部署、新要求等八个方面，深入浅出地宣讲了党的二十大精神。

刘军董事长强调：

        要深学细悟，掌握精髓，要原原本本、逐字逐句学习党的二十大报告和党章，着重围绕“八个深刻领悟”，做好学思践行、转化落地文章，推动党的二十大精神在企业落地生根、开花结果。

        要笃行实干，见行见效，做好学习宣传贯彻党的二十大精神，归根结底要体现在实干实效上，切实把学习成果转化为推进企业高质量发展的强大动力。

            ·要坚持抓好政治建设，坚决拥护“两个确立”，增强紧跟习近平总书记奋进新征程、夺取新胜利的政治自觉、思想自觉、行动自觉；

            ·坚持发展是硬道理，交出业绩高分报表，在聚焦主业、强基固本上下功夫，在创新赋能、动能转换上求突破，在深化改革、管理提升中上水平，在统筹年底收官和明年开局中见实效；

            ·坚持加强党的领导，推进全面从严治党，以高质量党建引领企业高质量发展，坚持人才是第一资源，重视研究人才队伍建设这一重大课题，为企业高质量发展夯实人才根基。

        要创新载体，兴起热潮，全面开展学习培训，集中开展宣讲活动，广泛开展宣传报道，不断扩大学习覆盖面实效性，在公司上下持续兴起学习二十大精神的热潮。

        在与干部员工座谈交流时，刘军董事长认真听取了各管理部门对近期重点工作、存在问题及下一步工作思路的汇报。

        他指出，集团各部门要以深入开展“六学六进六争先”学习实践活动为契机，引导干部员工把思想和行动统一到二十大精神上来，把智慧和力量凝聚到落实全年目标任务上来，聚焦目标、找准差距、补齐短板，积极采取有力措施破解难点堵点问题，持续做好除险保安工作，全力打好年末收官战，奋力交出企业高质量发展的满意答卷。